Британський водій програв справу про несправедливе звільнення через відсутність маски в кабіні вантажівки.

Водій вантажівки у Великобританії програв судовий процес проти свого колишнього роботодавця, транспортної компанії Kent Foods. У своєму позові він зазначив, що його несправедливо звільнили за відмову надягати захисну маску в кабіні вантажівки під час перебування на цукровому заводі Tate & Lyle. Про це Логіст.Today дізнався з матеріалу, опублікованого виданням dailymail.co.uk.

У травні 2020 року в Великобританії було введено обов'язкове використання засобів індивідуального захисту для працівників підприємств. З цієї причини керівництво цукрового заводу Tate & Lyle прийняло рішення, що всі присутні на території повинні обов'язково носити захисні маски. Саме це стало причиною конфлікту 21 травня 2020 року, в результаті якого британський водій залишився без роботи.

У цей день транспортна компанія Kent Foods отримала електронний лист від Tate & Lyle, у якому говорилося, що з одним із працівників перевізника стався інцидент. Менеджер цукрової компанії кілька разів просив водія надягнути маску, коли той знаходився на території підприємства. Керівництво заводу боялося, що може відбутися зараження працівників, коли водій спілкувався через відкрите вікно. Проте чоловік відмовився це зробити, заявивши, що знаходиться в кабіні вантажівки і не повинен цього робити. У підсумку водію було заборонено рухатися по території підприємства на машині. Оскільки компанія Tate & Lyle є одним із основних клієнтів Kent Foods, керівництво перевізника вирішило звільнити непокірного водія.

У відповідь чоловінка подав в суд позов проти транспортної компанії, заявивши, що його несправедливо звільнили. На судовому засіданні водій заявив, що в даному інциденті його помилки немає. Він знаходився в кабіні вантажівки, коли працівники Tate & Lyle прийшли і почали вимагати одягнути маску.

Проте суддя з трудових спорів Баретт не погодився з доводами позивача. У його рішенні було вказано, що «настійливість водія, що він не зробив нічого поганого, призвела до втрати довіри в керівництво Kent Foods і викликала сумніви щодо його майбутньої поведінки».

Дізнатися деталі можливо з матеріалу «В Нідерландах водія вантажівки за смертельне ДТП приговорили до громадських робіт».