Опрос EБA: большинство украинских компаний не планируют привлекать иностранных работников

45% украинских компаний пока не рассматривают возможность найма иностранных работников, еще 41% допускают такую опцию лишь теоретически. Об этом Ларди.Today узнал из опроса Европейской Бизнес Ассоциации (EБA).

Активно рассматривают такую опцию 12% респондентов, и лишь 2% уже имеют практический опыт привлечения иностранных специалистов. Среди ключевых вызовов бизнес называет языковой барьер, сложность адаптации работников, бюрократические процедуры, высокую стоимость легализации и длительные сроки оформления.

Среди компаний, которые уже имеют практический опыт, 87% считают действующие процедуры трудоустройства иностранцев сложными, в том числе 33% — чрезмерно сложными, тогда как 13% оценивают их как простые и понятные. Процесс привлечения иностранного работника в Украине обычно занимает от 1 до 6 месяцев: 36% компаний отмечают срок 1–3 месяца, 42% — 3–6 месяцев, 19% — более полугода, и лишь 3% — до одного месяца.

Наиболее существенными дополнительными затратами, связанными с привлечением работников из-за границы, бизнес называет жилье, оформление документов и услуги посредников. Большинство компаний Ассоциации привлекают иностранных работников преимущественно из стран ЕС, в отдельных случаях — из стран Азии. Чаще всего речь идет о техническом и обслуживающем персонале или топ-менеджменте/C-level. Почти половина опрошенных, а именно 48% компаний, привлекают иностранных специалистов на долгосрочный период (1–3 года).

При этом 58% респондентов не считают найм иностранных работников экономически более выгодным для компании, и только 3% придерживаются противоположного мнения.

Среди изменений, которые могли бы облегчить процесс, бизнес прежде всего называет цифровизацию процедур, упрощение разрешений и миграционных требований, снижение стоимости и сокращение сроков оформления. При этом 41% компаний считают, что усиление государственной поддержки трудоустройства ВПО могло бы уменьшить потребность в привлечении иностранных работников, еще 37% — что это частично повлияло бы на ситуацию.

Ларди.Today напоминает, что в Польше растет число иностранных работников из стран Азии и Южной Америки, которые все активнее занимают вакансии в промышленности, логистике и складском хозяйстве, постепенно замещая часть рабочих мест, ранее занятых украинцами.

Узнать подробности можно из материала «Польша: работодатели все чаще заменяют украинцев работниками из Азии и Латинской Америки».

Читайте Ларди.Today на Google News и в Telegram